当你知道该做什么，但就是动不起来时！

 

作者介绍 | 随 风，Coach8教练学院PCC认证教练在读，18年国有项目公司管理经验。

#ICF认证教练 导读

“我好焦虑”是情绪，“我下一步可以试试这个”是行动。用GROW把散乱思绪导向前方，从敲下第一字开始。 #行动焦虑 #时间管理 #教练工具

电脑开着，待办清单清晰可见，你甚至能听见时间流走的声音 —— 但你就是无法让手指在键盘上敲下第一个字。

这种“清醒的瘫痪”，你是不是也经历过？

你是否遇到过这种情况：心里知道该做什么，但就是动不起来？

这时，一位教练可能会用一个叫“GROW”的基础模型来帮你。

GROW就像给思维做一次GPS导航 ——

• G（Goa1-目标）：设定目的地。（这场教练约谈你想达到什么目标或者解决什么问题？）

• R（Reality-现状）：确认你现在在哪儿。（现实情况是怎样的，你能说说吗？）

• O（Options-选项）：看看有几条路能走，哪条路堵车（阻碍），哪条路风景好（选项）。（遇到了什么阻碍让你无法达到你的的目标？/有哪些选项可以达到你的目标？）

• W（Will/Work-愿望/行动）；好，现在打转向灯，出发！（你准备怎样做来推进自己的目标达成？）

这个模型看似简单，却像一套思维导航，能强行将我们散乱的焦虑，导向清晰的下一步。

不信？我们直接看一个案例。

自我对话：“我得开始写报告了。（模糊的焦虑）已经拖了好几天了……，但数据还没齐……，开场白怎么写才漂亮……，算了，先回封邮件吧……”

>>> 教练提问

G：关于这份报告，你希望一小时后的自己，和现在有什么具体的不同？（聚焦可交付的成果）

R：除了数据和开头，当你想到要开始写的瞬间，你脑子里冒出来的第一个念头或感觉是什么？是怕写不好还是觉得太麻烦？”（具体澄清状况）

O：如果完美地写完报告这个任务太大，那么不完美地写下一行字、打开文档把标题打上去、或者用语音先胡说八道录一分钟 —— 这些动作里，哪一个你觉得现在就能做到？（引导思考“选项”，哪怕很小）

W：那么，你选择从哪个动作开始？什么时候开始？（明确行动承诺）

看，GROW模型的力量，就是把“我好焦虑”变成“我下一步可以试试这个”。

现在，就用一分钟，为你卡住的那件事，做一次最简单的GROW自我教练：

• G（目标）：用一句话说，接下来一小时，我最想达成的一个小成果是什么？

• R（现状）：是什么卡住了我？（写下来，哪怕只是‘觉得麻烦’）

• O（选项）：哪怕先做哪一件小事，能让我感觉“开始了”？

• W（行动）：好，那么现在，我就去______。

现在，你已经为自己完成了一次微型教练。

GROW模型的力量，不在于复杂，而在于它将“我好焦虑”（情绪），通过“我现状如何”（觉察），转化为“我可以试试这个”（选项），最终落地为“我现在就去做______”（行动）。

GROW模型无法替你敲下第一个字，但它能帮你把清醒的瘫痪，变成清醒的第一步。

而行动，永远是打破僵局最确定的方式。

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